- Йога начинающим видео
- Хулахуп танец видео
- Смотреть моя тренировка видео
- Видео тренировки александра емельяненко
- Как правильно крутить обруч на бедрах видео
- Тренировки в кудо видео
- Тренировки рой джонса видео
- Йога онлайн смотреть видео
- Тренировки костя дзю видео
- Видео тренировки роя джонса
- Видео спинальной
- Айенгар йога видео
- Йога для женщин на видео
- Правильно крутить обруч видео
- Плиометрические отжимания видео
- Новости
Управление Здравоохранения Евпаторийского городского совета (С)2011
67 гостей
Больничный во время отпуска, как продлить отпуск: правила оформления и оплаты
Опубликовано: 21.12.2017
Отпуск после декретного отпускаКак правило, долгожданный отдых в отпуске планируется заранее и самим работником, и предприятием посредством составления графика отпусков, а вот больничный запланировать не может никто, в связи с чем иногда возникает казус, а именно наложение периода отдыха на больничный.
Конечно, такие ситуации возникают не постоянно, но, тем не менее, на законодательном уровне данный вопрос рассмотрен и регламентирован соответствующими нормами.
Законодательная база вопроса
Каждый труженик в соответствии со ст.114 ТК РФ имеет право на ежегодный отпуск , который предоставляется на основании графика очередности с учетом производственной необходимости или иных обстоятельств.
Порядок предоставления и оплата отпуска
Также помимо основного отпуска работник имеет право и на следующие виды отдыха либо освобождения от работы:
дополнительный отпуск в порядке ст.117 ТК РФ при наличии вредных условий ; административный отпуск на основании ст.128 ТК РФ при наличии согласия руководства либо принадлежности к льготной категории; ученический отпуск , при условии совмещения учебы с работой во исполнение норм, определенных в ст.173 ТК РФ.В порядке ст.183 ТК РФ работник имеет право и на компенсацию периода нетрудоспособности возникшего в связи с болезнью или травмой . В частности, в соответствии со ст.5 ФЗ №255 труженику может быть предоставлено освобождение от работы по следующим основаниям:
Как правило, в отпуск работник идет по графику с надеждой насладиться полноценным отдыхом, который предоставляется законом именно с оговоренной целью, поэтому в случае, если труженик на протяжении отпуска вдруг получает травму, ему в порядке ст.124 ТК РФ гарантировано продление отпуска на количество дней равное сроку нетрудоспособности.