Як правильно розрахувати дату виходу в декретну відпустку?

1. Законодавство про декрет
2. Як визначається декретну відпустку?
3. самостійний розрахунок
4. онлайн калькулятори

Декретна відпустка - це важливий період для жінки, адже потрібно встигнути підготуватися до пологів, припасти все необхідне для малюка.

Щоб спланувати робочі справи і підготуватися до їх передачі іншому працівникові, потрібно розрахувати, коли починається декретну відпустку. Це можна зробити як вручну, так і в онлайн калькуляторі.

Законодавство про декрет

Декретною в побуті називають відпустку, пов'язаний з пологами. У 255-й статті Трудового кодексу він названий відпусткою у зв'язку з вагітністю та пологами . Підстава для відпустки - лікарняний, виданий жіночою консультацією.

Трудовий кодекс законодавчо закріпив, коли саме співробітниця може піти в декрет:

• за 70 днів до пологів (у 30 тижнів);
• за 84 дня - якщо дитина не один (в 28 тижнів);
• за 90 днів - якщо місце проживання жінки розташоване в зоні, забрудненій радіацією (в 27 тижнів).

Встановлено і загальний термін декретної:

• 140 днів при звичайній вагітності;
• 194 дня при народженні декількох дітей;
• 156 днів при ускладнених пологах;
• 160 днів для породіллі, яка мешкає в забрудненій радіацією зоні.

наприклад:

До пологів (при звичайній вагітності) жінка перебувала в декретній 60 днів, а не 70. Значить, після народження малюка її відпустка буде тривати не 70 днів, а 80, за рахунок невикористаних днів до пологів.

Як визначається декретну відпустку?

Лікарняний може бути отриманий не в призначений термін, а пізніше, але початок декретної відпустки буде значитися саме таким - за 70, 84 або 90 днів до передбачуваних пологів. При цьому листок непрацездатності розбивається на два періоди:

• допологової;
• післяпологовий.

За правилами ТК, описаним вище, декретну підраховується сумарно. Якщо вагітність триватиме довше або менше, ніж планувалося, або пологи будуть складними, післяпологовий період збільшується або зменшується.

А починається післяпологовий період з першого дня життя малюка. Але не варто відразу після виписки з пологового будинку закривати лікарняний, використовуйте спочатку покладений декретну відпустку, а потім вже оформляйте відпустка по догляду за дитиною .

наприклад:

При нормальній вагітності, виданий лікарняний на 70 днів. Малюк народився на 10 днів пізніше запланованого терміну. Значить, післяпологовий відпустку триватиме 60 днів (70-10), а лікарняний закриється, як і належить - через 140 днів після його видачі.

самостійний розрахунок

Щоб визначити дату виходу в декрет, потрібно знати передбачувану дату зачаття. Дата може визначатися:

• акушерським методом (перший день останньої менструації);
• гестаційним способом (за результатами УЗД визначається вік плоду);
• жінка може точно знати день зачаття;
• дата ЕКО - це дата зачаття.

Дату зачаття і передбачувану дату пологів визначає дільничний лікар з урахуванням думки та інформації від вагітної. Коли передбачувана дата визначена, відраховуємо від неї 30, 28 або 27 тижнів і отримуємо день догляду в декретну. Для наочності кілька прикладів.

• Передбачувана дата зачаття - 1 квітня. Вагітність протікає нормально, плід один. Відраховуємо від 1 квітня 30 тижнів і отримуємо початок декрету 14 жовтня.
• Та ж передбачувана дата зачаття (1 квітня). Вагітна чекає двійнят. Потрібно відрахувати від 1 квітня 28 тижнів і отримаємо початок відпустки - 30 вересня.

онлайн калькулятори

На нашому сайті є калькулятор, за допомогою якого можна не тільки визначити дату початку декретної відпустки, але і передбачувану дату народження малюка.

Для розрахунку на калькуляторі від вас будуть потрібні заповнити відомості:

• передбачуваний день зачаття;
• виходячи з ваших даних, вибрати через скільки тижнів у вас починається декретну відпустку;
• вказати інформацію про черговій відпустці, заповнивши скільки днів залишилося (при необхідності).

Для зручності підрахунків можете скористатися online калькулятором розрахунку догляду в декретну відпустку на нашому сайті. Дорогі читачі, інформація в статті могла втратити свою актуальність. Якщо ви хочете дізнатися, як вирішити саме Вашу проблему, телефонуйте за телефонами:

Або задайте питання юристу на сайті. Це швидко і безкоштовно!